부스트랩

1️⃣부스트랩 에르고바디 마케팅팀 소개👥

2️⃣ 부스터들의 성장 스토리🌱

3️⃣ 슬기로운 부스트랩 생활🍀

4️⃣ 예비 부스터들을 위한 TIP📌

인터뷰로 GO! GO!

Q. 간단한 자기소개와 현재 근무하고 계신 팀에 대해 소개해 주세요🙋‍♂️

안녕하세요, 에르고바디 마케팅팀에서 근무하고 있는 강민수 책임입니다😎

라이프케어파트 에르고바디 마케팅팀에서 브랜드마케터🎯로 일하고 있어요.

에르고바디는 '작은 습관의 변화가 건강한 몸을 만든다'는 슬로건으로, 누구나 부담 없이 시작할 수 있는 홈 트레이닝 도구💪를 합리적인 가격에 제공하는 브랜드입니다.

저희 팀은 에르고바디와 제품들을 더 많은 분들께 알리고, 실제로 체험해볼 수 있도록 다양한 방식으로 소통하고 서비스를 기획하는 일을 하고 있어요.

Q. 부스트랩에서 현재 역할과 직무에 대해 설명해 주세요💫

에르고바디 내 담당 제품들의 전체적인 마케팅 전략을 기획하고 실행하는 역할🧠을 하고 있어요.

제품 매출 성장이 가장 큰 미션이다 보니, 콘텐츠 마케터분들, 영상 PD님들과 긴밀하게 소통하면서 함께 방향을 맞춰나가고 있습니다.

단순히 전략을 세우는 것에 그치지 않고, 실제로 팀원분들과 협업하며 프로젝트를 이끌어가는 것📋도 중요한 부분이에요. 그 과정에서 팀원들이 함께 성장할 수 있도록 지원하고, 서로의 강점을 살릴 수 있는 환경을 만들어가는 데에도 신경 쓰고 있습니다.

Q. 합류하실 때 가장 크게 기대하신 부분은 무엇인가요?🤩

그리고 그 기대가 실제로 어떻게 충족되었는지 들려주세요!

사실 입사 전에 특별히 기대했던 부분이 있었다기보다는, 합류하고 나서 크게 느낀 점이 있어요.

이전 회사에서는 업무 프로세스나 시스템이 다소 정리되지 않은 상태에서 일했었는데, 부스트랩은 달랐어요.

입사하자마자 체계적인 업무 방식🧩을 바로 체감할 수 있었고, '아, 이런 환경에서라면 더 많은 걸 배우고 성장할 수 있겠다'🔥는 기대감이 자연스럽게 생기더라고요.

Q. “부스트랩이라서 가능한” 차별화된 업무 방식/의사결정이 있다면 어떤 부분인가요?👨‍💻

가장 인상 깊었던 건 피드백 시스템🗣️이에요. 각 제품별로 콘텐츠 마케터분들이 계시고, 브랜드마케터(BM)가 1차로 피드백을 드린 후, 부팀장님께서 전체적인 방향성과 퀄리티를 최종 점검해주시는 구조거든요.

이게 특별히 차별화된 방식이라기보다는, 제가 봤을 때 가장 이상적인 업무 구조더라고요.

실무자부터 리더까지 단계별로 명확하게 역할이 나뉘어 있고, 그 과정에서 서로 배우고 성장할 수 있는 환경🌱이 자연스럽게 만들어지는 게 느껴졌어요. 이런 시스템 안에서라면 확실히 더 빠르게 성장할 수 있겠다는 확신이 들었습니다.

Q. 부스트랩에서 프로젝트를 성공적으로 이끈 대표적인 사례를 소개해 주실 수 있나요?💡

BM이 되고 나서 담당 제품 매출을 점차 끌어올렸던 경험📈이 가장 의미 있었어요.

그중에서도 특히 기억에 남는 건, 팀 내 협업 방식을 개선해서 성과를 만들어냈던 사례👥입니다.

당시 매출이 정체기에 접어들었던 시기였는데, 한 팀원분께서 "기획력이 좋으신 분과 제작 능력이 뛰어나신 분이 협업하면 시너지가 날 것 같다"는 의견을 주셨어요. 정말 좋은 아이디어라고 생각해서 바로 적용했고, 결과적으로 매출을 크게 견인하는 콘텐츠를 만들어낼 수 있었습니다.

더 좋았던 건, 단순히 매출 성과로 끝난 게 아니라 두 분 모두 서로의 부족한 부분을 보완하면서 개인 역량도 함께 성장🌱하셨다는 거예요. 이후 팀 내에서도 '이렇게 협업하면 효과적이다'라는 좋은 선례로 자리 잡게 됐고, 지금도 그 방식을 활용하고 있습니다.

Q. 에르고바디는 “바른 습관과 인체공학적 솔루션”을 브랜드 중심으로 삼고 있는데요,

 BM으로 근무하시면서 브랜드 방향성이나 철학을 콘텐츠에 녹여낼 때 특별히 중요하게

 생각하시는 부분이 있다면 소개해주실 수 있을까요?🧩

'습관'이라는 키워드를 떠올렸을 때, 저는 '매일매일'이라는 단어가 가장 먼저 떠올라요.

습관은 결국 일상 속에서 꾸준히 반복될 때 의미가 있잖아요. 그래서 콘텐츠를 기획할 때도 '집에서 간편하게, 매일매일 할 수 있다'는 메시지💬가 자연스럽게 전달될 수 있도록 신경 쓰는 편이에요.

거창하거나 어려운 게 아니라, 누구나 부담 없이 시작할 수 있고 일상에 스며들 수 있는 루틴이라는 점을 강조하려고 해요. 그게 에르고바디가 추구하는 '작은 습관의 변화'👀라는 철학과도 맞닿아 있다고 생각하거든요.

Q. 에르고바디 마케팅팀에서 고객의 니즈를 반영하기 위해 

  진행하고 계시는 업무 루틴 또는 협업 방식이 있다면 소개해주세요!⏱️

기획팀에서 주기적으로 고객 설문조사를 진행해주시는데, 저희는 그 결과를 공유받아서 실제 콘텐츠나 서비스 개선에 반영하는 방식✍️으로 협업하고 있어요.

대표적인 사례를 하나 들자면, 설문 결과에서 "제품을 구매했는데 정확한 사용법을 모르겠다"는 니즈가 꽤 많이 발견됐어요. 그래서 기획팀 등 여러 부서와 함께 협업해서 제품별 사용 설명 영상을 제작하게 됐고, 지금은 고객분들께 제공하고 있습니다. 이런 식으로 고객 목소리를 듣고, 그걸 실제 액션으로 연결하는 루틴👂이 자리 잡혀 있어요.

Q. 민수님께서 경험으로 배운 브랜드마케터(BM)에게 가장 중요한 역량은 무엇일까요?💡

 그 이유도 함께 말씀해주세요!!🤔

저는 '전체를 볼 줄 아는 시야'🌳가 가장 중요한 역량 중 하나라고 생각해요.

브랜드마케터는 트렌드에 민감하게 반응하고 발빠르게 대응해야 하잖아요. 그러려면 지금 시장에서 무슨 일이 일어나고 있는지, 우리 브랜드가 어떤 위치에 있는지를 넓게 바라보는 시각이 필요하다고 봅니다.

특히 실무에서는 다양한 부서, 파트원분들과 협업할 일이 정말 많거든요. 이때 브랜드마케터가 전체적인 흐름과 맥락을 이해하고 있어야 각자의 업무가 한 방향으로 정렬될 수 있어요. 그래서 더욱 '시야'👀가 중요하다고 느끼는 것 같습니다.

사실 저도 여전히 어렵고, 더 성장하기 위해 노력하고 있는 부분이에요.

Q. 미래 부스터 분들께 부스트랩 추천의 한마디 또는 지원시 꿀팁을 알려주세요🚀

부스트랩은 성장할 수 있는 다양한 기회와 그 기반이 탄탄하게 다져져 있는 곳🌱이에요.

함께 일하는 동료들의 역량도 정말 훌륭하고, 직원들을 위한 복지 제도도 잘 마련되어 있습니다.

무엇보다 앞서 말씀드렸던 탄탄한 협업 구조와 체계적인 업무 프로세스가 여러분의 커리어 성장에 큰 자산이 될 거라고 자신 있게 말씀드릴 수 있어요.

성장하고 싶은 열정🔥이 있으시다면, 부스트랩에서 그 가능성을 충분히 펼칠 수 있을 거예요.

좋은 인연으로 만나길 기대하겠습니다!🤗